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2014年興業(yè)銀行烏魯木齊分行招聘啟事

時間:2014-08-01 15:27:13 來源:銀行招聘考試網(wǎng) 

  2014年興業(yè)銀行烏魯木齊分行招聘啟事

  (2014年8月發(fā)布)

  興業(yè)銀行成立于1988年8月,是經(jīng)國務(wù)院、中國人民銀行批準成立的首批股份制商業(yè)銀行之一,現(xiàn)已躋身全球銀行50強、世界企業(yè)500強和全球上市企業(yè)200強。

  興業(yè)銀行烏魯木齊分行于2006年10月正式對外掛牌營業(yè),現(xiàn)擁有19個營業(yè)網(wǎng)點,覆蓋烏昌主要政治經(jīng)濟中心區(qū)域。自成立以來,本行一貫堅持以人為本,致力于一流現(xiàn)代化商業(yè)銀行建設(shè)。為適應(yīng)業(yè)務(wù)快速發(fā)展的需要,現(xiàn)面向社會公開招聘人才。

  一、招聘崗位及要求

  (一)企業(yè)金融

  ◆企業(yè)金融業(yè)務(wù)拓展部門總監(jiān)、小企業(yè)專營業(yè)務(wù)部總監(jiān)

  要求:大專及以上學(xué)歷,43周歲以下。從事金融工作五年以上,客戶資源豐富,專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力強;能夠組織3-5人的業(yè)務(wù)團隊并帶領(lǐng)團隊完成各項經(jīng)營指標。

  ◆企業(yè)金融客戶經(jīng)理

  小企業(yè)客戶經(jīng)理

  要求:年齡35周歲以下,大專及以上學(xué)歷。具有二年以上經(jīng)濟、金融工作經(jīng)驗,客戶資源豐富,有較強的業(yè)務(wù)拓展能力和客戶溝通能力,能完成相應(yīng)業(yè)務(wù)拓展工作。

  ◆能源產(chǎn)業(yè)金融中心負責(zé)人、冶金產(chǎn)業(yè)金融中心負責(zé)人

  要求:經(jīng)濟金融類相關(guān)專業(yè)全日制本科學(xué)歷,35周歲以下。具有三年以上金融同業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉新疆區(qū)域能源、冶金行業(yè)發(fā)展情況。有突出能力推動政府、客戶單位業(yè)務(wù)合作,或有突出能力開拓行業(yè)渠道者可放寬條件。

  ◆能源產(chǎn)業(yè)金融中心、冶金產(chǎn)業(yè)金融中心市場營銷崗

  要求:經(jīng)濟金融類相關(guān)專業(yè)全日制本科學(xué)歷,35周歲以下。具有三年以上金融同業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,能夠獨立開展新疆區(qū)域產(chǎn)業(yè)金融業(yè)務(wù)市場研究、重點產(chǎn)品推廣、業(yè)務(wù)推動、營銷組織等工作。

  (二)零售金融

  ◆一級支行行長

  要求:43周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,五年以上經(jīng)濟金融工作經(jīng)歷。具備零售業(yè)務(wù)團隊負責(zé)人工作履歷,具有豐富的實踐經(jīng)驗;有能力帶領(lǐng)支行員工完成各項零售經(jīng)營指標。

  ◆社區(qū)支行行長

  要求:40周歲以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有三年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)歷。具備良好的團隊領(lǐng)導(dǎo)力和服務(wù)營銷技巧,個人業(yè)務(wù)能力強并有能力帶領(lǐng)社區(qū)支行員工完成各項零售經(jīng)營指標。具備理財專業(yè)資格證書者優(yōu)先考慮。

  ◆零售信貸業(yè)務(wù)征信及審查崗

  要求:35周歲以下,經(jīng)濟金融類相關(guān)專業(yè)全日制本科學(xué)歷。具有三年以上銀行零售信貸征信或?qū)彶楣芾砉ぷ鹘?jīng)驗。

  ◆零售財富業(yè)務(wù)產(chǎn)品經(jīng)理崗

  要求:35周歲以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷、專業(yè)對口,具有三年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)歷。取得“金標委”認證的AFP或CFP資格,掌握較豐富的零售業(yè)務(wù)相關(guān)知識,有能力協(xié)助經(jīng)營單位推動財富板塊業(yè)績指標完成。

  ◆零售客戶經(jīng)理

  要求:35周歲以下,大專及以上學(xué)歷,二年以上經(jīng)濟金融工作經(jīng)歷。具備一定的金融業(yè)務(wù)知識,能完成相應(yīng)業(yè)務(wù)拓展工作。從事過保險營銷、大中零售產(chǎn)品銷售的人員優(yōu)先考慮。

  ◆見習(xí)生

  要求:有志從事銀行營銷工作的2015年應(yīng)屆畢業(yè)生或2013年、2014年已畢業(yè)未就業(yè)的畢業(yè)生,有較強的營銷拓展能力,較好的團隊合作精神和溝通能力,吃苦耐勞,責(zé)任心強。

  二、應(yīng)聘須知

  ◆以上招聘崗位有特殊客戶資源者可優(yōu)先考慮。

  ◆有意應(yīng)聘者請登陸興業(yè)銀行網(wǎng)站(www.cib.com.cn)點擊右上角“誠聘英才”鏈接,查找興業(yè)銀行烏魯木齊分行招聘信息,下載《興業(yè)銀行烏魯木齊分行應(yīng)聘登記表》并詳細填寫后任選以下方式之一報名。

  方式1:將應(yīng)聘材料電子版或掃描件以“附件”形式發(fā)送至電子郵箱:310313@cib.com.cn。電子郵件主題請注明“應(yīng)聘--(姓名)”字樣。

  方式2:自行打印相關(guān)材料后郵寄至我行,郵寄地址:烏魯木齊市人民路37號興業(yè)銀行大廈17樓,興業(yè)銀行烏魯木齊分行人事監(jiān)察部收(郵編:830002)。郵寄郵件請注明“應(yīng)聘--(姓名)”字樣。

  三、注意事項

  ◆應(yīng)聘人員請確保所提交材料的真實性,信息虛假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。

  ◆未被錄用人員材料將進入我行人才庫,代為保密,恕不退還。

  咨詢電話:0991-2357708。

  真誠地歡迎社會各界愿意從事興業(yè)事業(yè)、勇于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)涞娜瞬偶尤胛覀兊男辛,共?chuàng)輝煌。

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