2015年浙江泰隆商業(yè)銀行招聘信息匯總(1月4號發(fā)布)
2015年浙江泰隆商業(yè)銀行招聘信息匯總
2、總行審計崗
4、總行審計部審計崗
6、客服代表
發(fā)布日期: 2015-01-04工作地點: 臺州
招聘人數(shù): 1
工作年限: 2年
學(xué)歷: 本科
職位職能: 軟件工程師
職位描述:
主要職責(zé):
1、負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)的開發(fā)工作,包括需求分析、系統(tǒng)設(shè)計、開發(fā)等;
2、負(fù)責(zé)制定與各業(yè)務(wù)系統(tǒng)相關(guān)的接口標(biāo)準(zhǔn),并進(jìn)行相關(guān)的系統(tǒng)接口開發(fā)工作;
3、負(fù)責(zé)對外包IT項目進(jìn)行項目管理及內(nèi)部實施配合;
4、負(fù)責(zé)相關(guān)系統(tǒng)的運行維護(hù)提供技術(shù)支持。
應(yīng)聘要求:
1、計算機(jī)軟件、信息管理及相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、有過銀行軟件開發(fā)工作經(jīng)驗;
3、責(zé)任心強(qiáng),有良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神,能夠吃苦耐勞和長期穩(wěn)定地工作。
工作地點:
臺州
發(fā)布日期: 2015-01-04工作地點: 衢州
招聘人數(shù): 2
工作年限: 2年
學(xué)歷: 本科
職位職能: 審計專員/助理
職位描述:
主要職責(zé):
1、參與審計制度、流程、具體程序的制定;
2、負(fù)責(zé)審計項目的實施工作;
3、參加審計持續(xù)培訓(xùn)及考核,在審計職責(zé)范圍內(nèi)提供審計咨詢服務(wù)。
報名條件:
1、全日制一本及以上學(xué)歷,審計、財經(jīng)、金融、數(shù)學(xué)及理工科相關(guān)專業(yè);
2、2年以上銀行或會計師事務(wù)所相關(guān)工作經(jīng)驗,掌握內(nèi)部審計的專業(yè)知識、金融相關(guān)法律法規(guī)及內(nèi)部控制制度,對銀行業(yè)務(wù)有較為全面的了解, 具有組織管理和溝通能力;
3、有注冊內(nèi)部審計師或注冊會計師資格者優(yōu)先;
工作地點:
衢州
發(fā)布日期: 2015-01-04工作地點: 臺州
招聘人數(shù): 1
工作年限: 2年
學(xué)歷: 本科
職位職能: 審計專員/助理
職位描述:
崗位職責(zé):
1.研究信用風(fēng)險管理先進(jìn)模式,完善并創(chuàng)新我行信用風(fēng)險管理方法。
2.研究并優(yōu)化我行信用評級模型,完善評級管理流程和體系建設(shè)。
3.研究國內(nèi)先進(jìn)客戶信用評級管理方法、計量模型建設(shè)和評級項目應(yīng)用,結(jié)合我行客戶群體實際,研究有泰隆特色的客戶信用評級模型,并應(yīng)用。
4.優(yōu)化相關(guān)領(lǐng)域風(fēng)險管理工作開展流程及標(biāo)準(zhǔn)。
報名要求:
1、全日制一本及以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)、統(tǒng)計及金融工程等理工科相關(guān)專業(yè)。
2、熟悉Office軟件,有VB、SAS經(jīng)驗優(yōu)先。
3、有四大會計師事務(wù)所風(fēng)險管理工作相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先
工作地點:
臺州
發(fā)布日期: 2015-01-04工作地點: 上海
招聘人數(shù): 2
工作年限: 2年
學(xué)歷: 本科
職位職能: 審計專員/助理
職位描述:
主要職責(zé):
1、參與審計制度、流程、具體程序的制定;
2、負(fù)責(zé)審計項目的實施工作;
3、參加審計持續(xù)培訓(xùn)及考核,在審計職責(zé)范圍內(nèi)提供審計咨詢服務(wù)。
報名條件:
1、全日制一本及以上學(xué)歷,男性,審計、財經(jīng)、金融、數(shù)學(xué)及理工科相關(guān)專業(yè);
2、2年以上銀行或會計師事務(wù)所相關(guān)工作經(jīng)驗,掌握內(nèi)部審計的專業(yè)知識、金融相關(guān)法律法規(guī)及內(nèi)部控制制度,對銀行業(yè)務(wù)有較為全面的了解, 具有組織管理和溝通能力;
3、有注冊內(nèi)部審計師或注冊會計師資格者優(yōu)先;
工作地點:
上海
發(fā)布日期: 2015-01-04工作地點: 上海
招聘人數(shù): 1
工作年限: 5-7年
學(xué)歷: 本科
職位職能: 咨詢總監(jiān)
職位描述:
崗位職責(zé):
1、組織公司金融研究和戰(zhàn)略規(guī)劃管理;
2、管理現(xiàn)有金融研究的升級完善;
3、公司內(nèi)部管理診斷;
4、創(chuàng)新項目規(guī)劃與拓展;
5、外部經(jīng)濟(jì)政策環(huán)境與標(biāo)桿研究;
6、公司內(nèi)部戰(zhàn)略與需求研究。
任職資格:
1、學(xué)歷: 金融、數(shù)學(xué)、財務(wù)、經(jīng)濟(jì)類等相關(guān)專業(yè)大學(xué)碩士研究生及以上學(xué)歷,條件特別優(yōu)秀的可放寬至本科(985院校);
2、年齡:30-40歲;
3、扎實的金融、規(guī)劃運營、戰(zhàn)略管理專業(yè)知識;
4、熟悉國家宏觀經(jīng)濟(jì)金融形勢及相關(guān)政策;
5、良好的計劃、組織和協(xié)調(diào)能力;
6、良好的中、英文書面及口頭表達(dá)能力;
7、擁有CPA、CFA 、FRM 等專業(yè)證書者優(yōu)先考慮。
相關(guān)經(jīng)歷:
6年以上金融機(jī)構(gòu)研究規(guī)劃或咨詢公司戰(zhàn)略咨詢管理工作經(jīng)驗。
工作地點:
上海(靜安區(qū))
發(fā)布日期: 2015-01-04工作地點: 臺州
招聘人數(shù): 8
工作年限: 不限
學(xué)歷: 大專
職位職能: 客服專員/助理(非技術(shù))
職位描述:
招聘崗位:客服代表(正式編制)
基本要求:
認(rèn)同泰隆文化,身體健康、品貌端正、正直誠信,敬業(yè)務(wù)實,學(xué)習(xí)與執(zhí)行力強(qiáng),團(tuán)隊協(xié)作意識良好,能承受較大工作壓力與挑戰(zhàn),可熟練使用OFFICE辦公軟件。
工作職責(zé):
1、受理客戶業(yè)務(wù)咨詢及交易;
2、受理客戶投訴工作,展開客戶滿意度調(diào)查、業(yè)務(wù)提醒、客戶關(guān)懷;
3、開展電話營銷工作。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),聲音甜美;
3、具有良好的表達(dá)和溝通能力;
4、有客服工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
發(fā)布日期: 2015-01-04工作地點: 臺州
招聘人數(shù): 1
工作年限: 2年
學(xué)歷: 本科
職位職能: 投資銀行業(yè)務(wù)
職位描述:
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)收集、分析資產(chǎn)證券化、資管計劃、互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務(wù)相關(guān)政策、法規(guī),關(guān)注市場與同業(yè)動態(tài),及時提出應(yīng)對策略和業(yè)務(wù)方案;
2、負(fù)責(zé)資管計劃的發(fā)行、兌付,核對銷售信息,統(tǒng)計績效獎勵與考核數(shù)據(jù);
3、負(fù)責(zé)資管計劃、類余額寶的業(yè)務(wù)測試、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化與系統(tǒng)開發(fā),并牽頭負(fù)責(zé)對各分支機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn);
4、負(fù)責(zé)全行資管計劃、類余額寶業(yè)務(wù)的營銷策劃、宣傳推廣,制定營銷方案并推進(jìn)實施。
應(yīng)聘條件:
1、全日制本科以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、會計等專業(yè);
2、兩年以上管理、柜面等工作經(jīng)驗,具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力;
3、具備資產(chǎn)證券化、互聯(lián)網(wǎng)金融等基礎(chǔ)知識,對銀行系統(tǒng)開發(fā)熟悉者優(yōu)先。
發(fā)布日期: 2015-01-04工作地點: 杭州
招聘人數(shù): 1
工作年限: 2年
學(xué)歷: 本科
職位職能: 投資銀行業(yè)務(wù)
職位描述:
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)收集、分析資產(chǎn)證券化、資管計劃、互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務(wù)相關(guān)政策、法規(guī),關(guān)注市場與同業(yè)動態(tài),及時提出應(yīng)對策略和業(yè)務(wù)方案;
2、負(fù)責(zé)資管計劃的發(fā)行、兌付,核對銷售信息,統(tǒng)計績效獎勵與考核數(shù)據(jù);
3、負(fù)責(zé)資管計劃、類余額寶的業(yè)務(wù)測試、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化與系統(tǒng)開發(fā),并牽頭負(fù)責(zé)對各分支機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn);
4、負(fù)責(zé)全行資管計劃、類余額寶業(yè)務(wù)的營銷策劃、宣傳推廣,制定營銷方案并推進(jìn)實施。
應(yīng)聘條件:
1、全日制本科以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、會計等專業(yè);
2、兩年以上管理、柜面等工作經(jīng)驗,具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力;
3、具備資產(chǎn)證券化、互聯(lián)網(wǎng)金融等基礎(chǔ)知識,對銀行系統(tǒng)開發(fā)熟悉者優(yōu)先。
【最新備考資料】2015年銀行招聘考試通關(guān)特訓(xùn)資料及專項特訓(xùn)題庫
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