根據(jù)2015年龍江銀行管培生招聘公告、2015年龍江銀行管理人員招聘啟事、2015年龍江銀行總行風險資產(chǎn)管理中心招聘公告規(guī)定，銀行招聘考試網(wǎng)發(fā)布了龍江銀行的招聘條件，希望為廣大考生提供幫助。

 　　龍江銀行管培生招聘要求

　　(一)招聘人數(shù)：若干。

　　(二)招聘對象：國外正規(guī)院校、國家教育部985院校以及中央財經(jīng)大學、上海財經(jīng)大學、中南財經(jīng)政法大學、東北財經(jīng)大學、北京外國語大學應(yīng)屆畢業(yè)生。

　　(三)招聘條件：

　　1.全日制應(yīng)屆畢業(yè)生(含本科生、碩士研究生、博士研究生);

　　2.招聘的專業(yè)：包括但不限于經(jīng)濟、金融、會計、管理學、市場營銷、電子商務(wù)、國際貿(mào)易、法律、計算機等專業(yè);

　　3.遵紀守法，誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄;

　　4.具有良好的學習和研究分析能力、語言與文字表達能力、組織協(xié)調(diào)能力和團隊合作意識，能夠承擔工作壓力。

　　凡符合上述條件，在招聘范圍學校中被評為校級(含)以上“優(yōu)秀畢業(yè)生”(若畢業(yè)年度評選尚未結(jié)束，但學校能提供相關(guān)證明材料者亦可)，龍江銀行可直接招聘錄用。

　　龍江銀行管理人員招聘條件

　　一、應(yīng)聘者基本條件

　　1.符合銀監(jiān)部門關(guān)于銀行高級管理人員基本任職資格條件的規(guī)定。

　　2.熟悉國家有關(guān)金融法律法規(guī)，具有較高的政策理論水平;熟悉銀行的業(yè)務(wù)流程，具有良好的專業(yè)素養(yǎng)、豐富的銀行從業(yè)經(jīng)驗、較強的經(jīng)營管理和風險管理能力。

　　3.具有良好的職業(yè)操守和高度的責任感，品行端正，無違規(guī)違紀違法等不良記錄。

　　4.具有良好的領(lǐng)導力、創(chuàng)新能力、溝通能力及團隊合作精神。

　　5.不屬于龍江銀行規(guī)定的近親屬回避對象。

　　二、招聘崗位及要求

　　(一) 總行部門總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理

　　1.具備本科(含)以上學歷;

　　2.年齡在45周歲以下(特別優(yōu)秀的，年齡可適當放寬);

　　3.金融從業(yè)年限5年以上，或者從事相關(guān)經(jīng)濟工作滿10年(其中從事金融工作2年以上)。應(yīng)聘總行部門總經(jīng)理者應(yīng)有2年以上相應(yīng)的管理工作經(jīng)驗;

　　4.熟悉商業(yè)銀行運作，熟悉相關(guān)產(chǎn)品和服務(wù)，了解市場環(huán)境;

　　5.具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、業(yè)務(wù)開拓能力和團隊建設(shè)能力。

　　(二)分行行長、副行長、行長助理

　　1.具備本科(含)以上學歷;

　　2.年齡在45周歲以下(特別優(yōu)秀的，年齡可適當放寬);

　　3.金融從業(yè)年限4年以上，或者從事相關(guān)經(jīng)濟工作滿8年(其中從事金融工作2年以上)。應(yīng)聘分行行長者應(yīng)有2年以上相應(yīng)的管理工作經(jīng)驗;

　　4.工作地點：黑龍江省內(nèi)各分行;

　　5.具有較強的營銷管理經(jīng)驗和團隊管理能力;

　　6.具有較強的風險識別與管控能力、市場判斷能力和授信業(yè)務(wù)綜合分析能力;

　　7.熟悉宏觀政策、經(jīng)濟形勢，了解當?shù)叵嚓P(guān)政策與市場情況，有較強的市場開拓能力。有豐富客戶資源者，予以優(yōu)先考慮。

　　(三)支行行長、副行長、行長助理

　　1.具備本科(含)以上學歷;

　　2.年齡在45周歲以下(特別優(yōu)秀的，年齡可適當放寬);

　　3.金融從業(yè)年限4年以上，或者從事相關(guān)經(jīng)濟工作滿8年(其中從事金融工作2年以上)。應(yīng)聘支行行長者應(yīng)有2年以上相應(yīng)的管理工作經(jīng)驗;

　　4.工作地點：黑龍江省內(nèi)各支行(除哈爾濱地區(qū));

　　5.熟悉當?shù)亟?jīng)濟環(huán)境，了解當?shù)叵嚓P(guān)政策與市場情況。有豐富客戶資源者，予以優(yōu)先考慮;

 

　　6.具有較強的業(yè)務(wù)開拓能力，具備較強的溝通協(xié)調(diào)、營銷公關(guān)、組織管理、風險識別與控制能力。

　　龍江銀行總行風險資產(chǎn)管理中心招聘條件

　　(一)風險資產(chǎn)管理崗

　　1.熟悉國家經(jīng)濟、金融方針政策及金融法律法規(guī)，熟悉銀行信貸業(yè)務(wù)流程和風險政策制度，具有扎實的金融基礎(chǔ)知識和較為豐富的行業(yè)專業(yè)知識， 銀行同業(yè)或具有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　2.具備較強的事業(yè)心、良好的個人修養(yǎng)和職業(yè)操守，敬業(yè)誠信、嚴謹務(wù)實，無違規(guī)違紀違法等不良記錄。

　　3.具備較強的分析判斷、文字綜合、溝通表達能力，熟練使用相關(guān)辦公軟件，掌握駕駛技術(shù)者優(yōu)先。

　　4.熟悉經(jīng)濟、金融或法律相關(guān)專業(yè)知識，具備司法、評估、審計從業(yè)資格資質(zhì)者優(yōu)先。

　　5.金融從業(yè)年限3年以上或從事不良資產(chǎn)處置工作2年以上(特殊人才可放寬條件)。

　　6.不屬于龍江銀行規(guī)定的近親屬回避對象。

　　(二)法律事務(wù)崗

　　1.熟悉金融法律、法規(guī)，為日常經(jīng)營工作和法律問題決策提供法律咨詢、支持。

　　2.具備金融風險分析能力，為管理層決策提供法律依據(jù)。

　　3.具有豐富的執(zhí)業(yè)經(jīng)驗，能夠獨立代理和處理金融法律訴訟糾紛。

　　4.具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力，具有良好的人際關(guān)系。

　　5.具有較強的商務(wù)談判能力，能夠組織起草和審核各類商務(wù)合同。

　　6.取得國家司法考試資格或者《律師執(zhí)業(yè)證書》，有相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。

　　7.掌握駕駛技術(shù)，能勝任經(jīng)常出差者優(yōu)先。

 

　　8.不屬于龍江銀行規(guī)定的近親屬回避對象。

　　【最新備考資料】2015年銀行招聘考試通關(guān)特訓資料及專項特訓題庫

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