2020年12月02日訊：啟東市市域治理現(xiàn)代化指揮中心于2020年6月揭牌成立，指揮中心整合網(wǎng)格化管理、大數(shù)據(jù)管理、數(shù)字城管、12345熱線服務(wù)等職能，是市委、市政府直屬事業(yè)單位，負(fù)責(zé)市域范圍內(nèi)各個領(lǐng)域各類信息資源的匯聚共享、智能搜索、分析研判、監(jiān)測預(yù)警、聯(lián)動指揮、行政問效等工作。現(xiàn)因工作需要，面向社會公開招聘12名編外聘用人員，其中，市指揮中心民調(diào)員3名、12345熱線話務(wù)員8名、駕駛員1名�，F(xiàn)將有關(guān)事項公布如下：

　　一、招聘原則

　　公開報名、統(tǒng)一考試、平等競爭、擇優(yōu)聘用。

　　二、招聘條件

　　1.具有良好的政治思想素質(zhì)和職業(yè)道德，遵紀(jì)守法、

　　品德端正;

　　2.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊精神;

　　3.具備正常的履行職責(zé)的身體條件;

　　4.年齡在35周歲以下(1985年1月1日以后出生，駕駛員崗位可放寬到45周歲)，具有啟東市戶籍;

　　5.具備擬報考職位所需的資格和條件;

　　6.下列人員不得報名或不予錄取:受過黨紀(jì)政紀(jì)處分或

　　司法機(jī)關(guān)刑事處罰的;涉嫌違紀(jì)違法正在接受司法機(jī)關(guān)立案偵查或紀(jì)檢監(jiān)察部門立案審查的;法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。

　　三、招聘職位及要求(附件)

　　四、報名時間、地點和方式

　　1.報名時間：2020年11月30日至12月3日，工作日上午9：00—11：30，下午14：30—17：00。

　　2.報名地點：啟東市綜治中心底樓大廳報名窗口(南苑中路261號)。

　　3.報名方式

　　(1)報名采取本人現(xiàn)場報名。報名時提供本人身份證、畢業(yè)證書、戶口本原件及復(fù)印件。

　　(2)報名人員須對照本《簡章》規(guī)定的條件和要求如實填寫《招聘報名表》，工作履歷必須準(zhǔn)確清楚，相關(guān)的工作經(jīng)歷需備注證明人及聯(lián)系方式，并交本人近期2寸免冠照片1張。

　　(3)報名時由現(xiàn)場工作人員對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核。報名者須對照本《簡章》規(guī)定的條件和要求如實申報。凡不符合條件和要求、個人填報信息失真、弄虛作假的，取消考試資格。

　　五、技能操作測試、面試、體檢及考察事項

　　1.技能綜合測試。

　　民調(diào)員崗位考生，首輪測試漢字錄入，錄入合格線為60字/分鐘，不合格的直接淘汰，合格的考生第二輪加試公文寫作，以公文寫作成績排名，按1：3比例進(jìn)入面試;

　　話務(wù)員崗位考生，測試為漢字錄入，錄入合格線為60字/分鐘，不合格的直接淘汰，合格的考生根據(jù)錄入速度排名，以1:3比例進(jìn)入面試;

　　駕駛員崗位考生，測試汽車駕駛業(yè)務(wù)能力，擇優(yōu)錄取。

　　2.面試。重點考查報名對象的政治素質(zhì)、禮儀形象、語言表達(dá)、綜合分析及組織協(xié)調(diào)能力等。面試以百分制計算，60分為合格分?jǐn)?shù)線，成績當(dāng)場公布。

　　總成績按技能操作測試成績占40%、面試成績占60%的權(quán)重比例采用百分制計算(小數(shù)點后保留兩位，如末位同分，取面試高分者，如面試成績?nèi)韵嗤�就進(jìn)行面試加試，取面試加試成績高分者)。

　　3.體檢。在該崗位面試合格人員中根據(jù)總成績從高分到低分的順序按照1:1的比例確定體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(試行)執(zhí)行(體檢費自理)，不參加體檢的視為自動放棄錄用資格。

　　4.政審。啟東市市域治理現(xiàn)代化指揮中心對體檢合格人員進(jìn)行政審考察�？疾觳缓细癫挥杵赣�。

　　六、公示

　　將擬聘用人員名單予以公示，公示時間為期5個工作日。

　　七、錄用

　　公示后無異議，按規(guī)定辦理錄用手續(xù)。被錄用者未在規(guī)定時間內(nèi)報到的，視作為自動放棄。如出現(xiàn)體檢和考察不合格或主動放棄的，可在考試合格者中按照考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　八、被錄用人員待遇及管理

　　對考核合格的，由啟東市勞務(wù)技術(shù)經(jīng)濟(jì)開發(fā)有限公司與錄用人員在規(guī)定時限內(nèi)簽訂勞動合同，試用期為2個月。試用期間，用人單位對試用人員的德、能、勤、績進(jìn)行全面考核。試用期滿經(jīng)考核不合格者，解除勞動合同。錄用的普通崗位工作人員的工資按機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外勞務(wù)派遣人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，按規(guī)定繳納各項社會保險;錄用的12345熱線話務(wù)員的工資按照話務(wù)員相關(guān)考核文件執(zhí)行，待遇優(yōu)于普通崗位。

　　九、組織與監(jiān)督

　　招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，在市紀(jì)委第七派駐紀(jì)檢組監(jiān)督下，由啟東市市域治理現(xiàn)代化指揮中心組織實施。招聘工作以本《簡章》為依據(jù)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實不符合本《簡章》規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應(yīng)聘人員的考試和聘用資格，并追究相關(guān)工作人員責(zé)任�？忌�往返交通費、食宿費自理。

　　本招聘簡章解釋權(quán)歸啟東市市域治理現(xiàn)代化指揮中心。

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　　啟東市市域治理現(xiàn)代化指揮中心公開招聘編外聘用人員崗位表.docx

　　啟東市市域治理現(xiàn)代化指揮中心勞務(wù)派遣工招聘報名表.doc